В НОИЗ выдвинута инициатива по созданию сообщества молодых изыскателей

В настоящее время правительством России утверждена стратегия развития науки и инноваций в нашей стране, одной из основных целей которой является поддержание кадрового потенциала, в том числе, и привлечение молодых ученых и специалистов для решения производственных задач.

В последнее время абитуриенты проявляют очень слабый интерес к изыскательским специальностям. Достаточно посмотреть конкурс в один из лучших вузов нашей страны – МГУ им. М.В. Ломоносова (рис 1).

Как показывают данные, что за последние 6 лет конкурс на геологический факультет МГУ уменьшился практически в 2 раза, в то же время на экономический практически не изменился, а на факультет государственного управления вырос в 2-3 раза. Факультеты, готовящие специалистов изыскательской отрасли, имеют самые невысокие проходные балы для поступления в высшие учебные заведения. В РГГУ им. Серго Орджоникидзе в 2010 г. для специальности «Экономика и управление на предприятии» проходной балл составлял 235, «менеджмент организации» – 213, а для изыскательских специальностей практически в 2 раза ниже: «геофизические методы поисков и разведки месторождений полезных ископаемых» – 125, «поиски и разведка подземных вод и инженерно-геологические изыскания» – 129. Это говорит о том, что изыскательская отрасль малопрестижна для молодежи, и наиболее подготовленные молодые люди выбирают другие отрасли для реализации своего потенциала. Таким образом, изыскательское сообщество теряет талантливые кадры. Поэтому необходимо предпринять усилия по популяризации инженерных изысканий среди молодежи.

Однако для выполнения этой задачи необходимо провести изменения, направленные на привлечение выпускников ВУЗов и молодых специалистов в производственную сферу инженерных изысканий. К сожалению, сегодня этого практически не происходит, и большое количество выпускников реализует свой потенциал в других областях.

В связи с этим проблема привлечения молодых специалистов, выпускников в производственный процесс инженерных изысканий остается весьма актуальной.

Одним из путей решения может послужить профессиональное сообщество молодых изыскателей.
Цель данного сообщества в НОИЗ – обеспечение двухсторонней связи между производственными организациями и сообществом молодых изыскателей по решению различных вопросов.

Для выполнения поставленной цели сообщество призвано решать следующие задачи:

1. Привлечение и обеспечение работой молодых специалистов в области инженерных изысканий.
2. Создание коммуникационной среды между старшим высококвалифицированным экспертным сообществом и молодыми кадрами для передачи опыта и знаний в научно-технической сфере.
3. Обмен информацией между профессиональным и научным сообществом.

Основные направления деятельности сообщества молодых изыскателей:

• Развитие карьеры молодых специалистов. Составление базы данных вакансий для молодых специалистов и практики для студентов по всем организациям и размещение ее на сайте. Кроме этого, информирование профильных вузов о данной инициативе с целью более эффективного сотрудничества между научным и профессиональным сообществом.
• Составление базы данных по объектам исследования для обеспечения информацией студентов и аспирантов, которые могли бы использовать материалы исследований для написания научных работ.
• Проведение полевых школ (тематические семинары и практические занятия под руководством ведущих специалистов с выездом на территорию изысканий).
• Проведение публичных лекций специалистов ведущих изыскательских организаций и вузов для молодежи, а также привлечение для лекций иностранных специалистов.
• Проведение молодежных форумов для молодых изыскателей, где будут организованы открытые встречи с руководством ведущих компаний, университетов и органов государственной власти, мастер-классы, конференции и круглые столы по актуальным вопросам развития изысканий, ярмарка вакансий от компаний-участниц форума. Кроме того организация площадок по поиску инновационных разработок для решения профессиональных задач, выставка достижений научно-технического творчества молодежи.
• Развитие системы поддержки молодых специалистов с целью выявления наиболее талантливых молодых ученых и специалистов, ведущих учебно-образовательных учреждений, НИИ и предприятий в области инженерных изысканий (премии, гранты).
• Проведение конкурсов с целью выявления наиболее актуальных исследований и инновационных проектов.

Еще одной важной целью создания этого сообщества является увеличение активности молодежи в жизни всей отрасли. Для этого необходимо привлечение молодых и инициативных людей, способных в будущем стать руководителями, и помочь в совершенствовании всей отрасли. Национальное объединение изыскателей готово поддержать этих молодых людей и оказать им всяческую поддержку. Но все зависит только от нас – молодых специалистов – и того, как хорошо мы будем защищать наши интересы. Если кто-то считает, что сможет изменить сложившуюся ситуацию в инженерных изысканиях, у кого есть идеи или просто заинтересовался, то пишите на электронную почту – kotovpi@mail.ru. Мы будем рады любому предложению.

Павел Котов, руководитель инициативной группы по созданию сообщества молодых изыскателей.